Nisbi ve İtibari Emirlerin Anlamı

Nisbi emirler, bir eylemin başka bir eyleme oranla yapıldığını ifade eden emirlerdir. Örneğin, “daha hızlı koş” veya “daha yüksek sesle şarkı söyle” gibi ifadeler nisbi emirlere örnek olarak verilebilir. Bu tür emirler, bir karşılaştırma yaparak belirli bir standart veya referans noktasına göre hareket etmeyi gerektirir.

İtibari emirler, bir eylemin gerçekleşmesi için belirli bir koşulun yerine getirilmesini gerektiren emirlerdir. Örneğin, “eğer hava güzel olursa pikniğe git” veya “sınavda başarılı olursan ödül alacaksın” gibi ifadeler itibari emirlere örnek olarak verilebilir. Bu tür emirler, belirli bir şartın yerine gelmesine bağlı olarak uygulanır ve genellikle motivasyon sağlamak veya teşvik etmek amacıyla kullanılır.

• İtibari emirler, bir kişiye veya kuruma itibar kazandırmak amacıyla verilen emirlerdir.
• İtibari emirler, genellikle toplumda saygınlık ve güven yaratmak için kullanılır.
• İtibari emirler, kişinin veya kurumun itibarını korumak veya yükseltmek için önemlidir.

Nisbi emirler, genellikle bir eylemin daha iyi veya daha kötü yapılması gerektiği durumlarda kullanılır. Örneğin, bir spor antrenörü sporcularına daha hızlı koşmalarını veya daha yüksek sıçramalarını söyleyebilir. Ayrıca, bir müzik öğretmeni öğrencilerine daha yüksek sesle çalmalarını veya daha yumuşak geçişler yapmalarını isteyebilir. Nisbi emirler, performansın geliştirilmesi veya belirli bir standarda ulaşılması için kullanılır.

1. Bir durumun ya da nesnenin diğerlerine göre konumunu belirtmek için kullanılır.
2. Bir durumun ya da nesnenin özelliğini diğerlerine göre karşılaştırmak için kullanılır.
3. Bir durumun ya da nesnenin sıralamasını belirtmek için kullanılır.
4. Bir durumun ya da nesnenin kategorisini belirtmek için kullanılır.
5. Bir durumun ya da nesnenin niteliğini diğerlerine göre vurgulamak için kullanılır.

İtibari emirler, genellikle belirli bir şartın yerine getirilmesine bağlı olarak kullanılır. Örneğin, bir ebeveyn çocuğuna “odanı toplarsan televizyon izleyebilirsin” diyebilir. Ayrıca, bir patron çalışanına “projeni tamamlarsan izin alabilirsin” şeklinde bir itibari emir verebilir. Bu tür emirler, istenen davranışın gerçekleşmesi için bir teşvik veya ödül sunar ve motivasyon sağlar.

Nisbi emirler, genellikle bir eylemin oranla yapıldığını ifade eder. Bu tür emirlerde, bir karşılaştırma yaparak belirli bir standart veya referans noktasına göre hareket etmek gereklidir. Nisbi emirler, performansın geliştirilmesi veya belirli bir hedefe ulaşılması için kullanılır. Ayrıca, nisbi emirlerde genellikle “daha” veya “daha az” gibi kıyaslama kelimeleri kullanılır.

Nisbi emirler, bir durumun veya olayın diğerleriyle olan ilişkisini ifade eden emirlerdir. Özne ve nesne arasındaki oranı belirtirler.

İtibari emirler, bir eylemin gerçekleşmesi için belirli bir koşulun yerine getirilmesini gerektirir. Örneğin, “eğer hava güzel olursa dışarıda oyun oynayabilirsin” veya “sınavda başarılı olursan ödül alacaksın” gibi ifadeler itibari emirlere örnek olarak verilebilir. Bu tür emirlerde, istenen davranışın gerçekleşmesi için belirli bir şartın yerine gelmesi gereklidir.

İtibari emirlerin örnekleri; alım emri, satım emri, limitli emir, stop emri, trailing stop emri gibi emirlerdir.

Nisbi emirler, genellikle bir eylemin daha iyi veya daha kötü yapılması gerektiği durumlarda kullanılır. Örneğin, bir spor antrenörü sporcularına daha hızlı koşmalarını veya daha yüksek sıçramalarını söyleyebilir. Ayrıca, bir müzik öğretmeni öğrencilerine daha yüksek sesle çalmalarını veya daha yumuşak geçişler yapmalarını isteyebilir. Nisbi emirler, performansın geliştirilmesi veya belirli bir standarda ulaşılması için kullanılır.

İtibari emirler, genellikle bir eylemin gerçekleşmesi için belirli bir koşulun yerine getirilmesini gerektirir. Bu tür emirler, motivasyon sağlamak, istenen davranışın gerçekleşmesini teşvik etmek veya belirli bir hedefe ulaşmayı sağlamak amacıyla kullanılır. Örneğin, bir öğretmen öğrencilerine “sınavda başarılı olursanız tatil ödevinden muaf olacaksınız” diyebilir. Ayrıca, bir işveren çalışanlarına “eğer hedefleri aşarsanız prim alacaksınız” şeklinde bir itibari emir verebilir.